大阪メンズエステの歩合給で稼げる方法教えます!

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関西で一番稼げるメンズエステ店を今回は教えます!
今流行のマンション型のメンズエステは、ほとんどのお店が歩合給です。

ですので、お客様から頂くお代金の何割かが女性のお給料になります。
中には時給制のお店などもありますが、断然歩合給の方が稼げます。

しかし、歩合給だと、例えば暇なお店に勤務している場合、接客が0人であればお給料も0円になります…
ここが歩合給の不安な部分だと思います。
上記などを踏まえ、高給でなくても安定が欲しい!そう思う方には時給制がオススメです。

今回は稼げる!をテーマにご紹介しますので、歩合給のお話をさせていただきます。
まず歩合給のからくりを知る必要があります。
先程もお伝えしたように、お客様から頂いた金額の何割かがお給料になりますので、
例えば、歩合給50%の場合、お一人様分のお代金が10,000円の場合は、お給料は5,000円です。

しかし、必ずしもお客様が支払う金額が統一されているか?というとそうではありません。
何が言いたいかと言うと、お店が割引をしていたり、キャンペーンなどをしていたり、
またはクーポンなどを発行している場合は、必ずしも一律の決められた料金っていうわけにはいかないのです。

ここで、ある一つの疑問が芽生えますよね?
例えば先程のように、お一人様10,000円のお支払いに対しての50%歩合給が5,000円です。
では、お店が割引をして、本来なら10,000円のところを8,000円で案内した場合、お給料は4,000円になりますよね?
ここが歩合給に隠された見えない現実の部分です。

中にはお店がどれだけ割引しても、本来の10,000円からの歩合給というお店もあります。
この場合は極論ですが、お店が5,000円でお客様を案内しても、女性のお給料は5,000円なわけです。

最近のメンズエステはブームの域を超え、過密状態にありますので、
どのお店も割引合戦の現状です。。
その中で、お店が割引分を負担する優良なお店はどれほどあるのでしょうか?
他店から面接に来る女性のお話を聞いていても、ほんとんどのお店が割引を女性のお給料からも差し引いています。

当店では、それではせっかくの高収入も水の泡になると感じていますので、
女性にはパーセンテージの歩合給ではなく、一律の固定給でご対応しています。
ですので、お店が割引をしようが、しまいが、女性のお給料に変動はありません。

どうぞ、ご安心して当店にお越しください。

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